حذف ۲۰۰ هزار شغل در بانکهای اروپایی

عاشق وب: بانکهای اروپائی قصد دارند با فراگیر شدن هوش مصنوعی، ۲۰۰ هزار شغل را حذف نمایند.

به گزارش عاشق وب به نقل از ایسنا، بخش بانکی اروپا در آستانه فرا گرفتن درس سختی در مورد راندمان است. طبق تحلیل جدید بانک مورگان استنلی که توسط روزنامه فایننشیال تایمز گزارش شده است، بیشتر از ۲۰۰ هزار شغل بانکی اروپائی تا سال ۲۰۳۰ امکان دارد حذف شود، برای اینکه وام دهندگان به هوش مصنوعی روی می آورند و شعب فیزیکی را تعطیل می کنند. این رقم حدودا معادل ۱۰ درصد از نیروی کار در ۳۵ بانک بزرگ است.
این خونریزی بیشترین ضربه را به عملیات پشت صحنه، مدیریت ریسک و انطباق وارد خواهد کرد؛ قسمتهایی که تصور می شود الگوریتم ها قادرند سریع تر و موثرتر از انسان ها صفحات گسترده را بررسی نمایند. بر اساس گزارش مورگان استنلی، بانکها از افزایش راندمان پیش بینی شده ۳۰ درصدی، هیجان زده هستند.
این کاهش نیرو به اروپا منحصر نیست. بانک گلدمن ساکس در اکتبر، به کارمندان آمریکایی در مورد کاهش مشاغل و توقف استخدام تا آخر سال ۲۰۲۵ به عنوان بخشی از یک برنامه ی هوش مصنوعی که همه امور را از جذب مشتری گرفته تا گزارش های نظارتی هدف قرار می دهد، اخطار داده بود.
بر اساس گزارش پایگاه فناوری تِک کرانچ، تعدادی از مؤسسات هم اکنون درحال تعدیل نیرو هستند. بانک هلندی ABN Amro می خواهد تا سال ۲۰۲۸، یک پنجم از کارکنانش را تعدیل کند.
با این حال، تعدادی از رهبران بانکی اروپا خواهان احتیاط هستند، به صورتی که یکی از مدیران «جی پی مورگان چیس» به فایننشیال تایمز گفته است اگر بانکداران جوان هیچ گاه اصول اولیه را یاد نگیرند، این امر می تواند باردیگر صنعت را تحت تأثیر قرار دهد.
بطور خلاصه طبق تحلیل جدید بانک مورگان استنلی که توسط روزنامه فایننشیال تایمز گزارش شده است، بیش از ۲۰۰ هزار شغل بانکی اروپائی تا سال ۲۰۳۰ امکان دارد حذف شود، به جهت اینکه وام دهندگان به هوش مصنوعی روی می آورند و شعب فیزیکی را تعطیل می کنند. این خونریزی بیشترین ضربه را به عملیات پشت صحنه، مدیریت ریسک و انطباق وارد خواهد کرد؛ قسمت هایی که تصور می شود الگوریتم ها قادرند سریع تر و موثرتر از انسان ها صفحات گسترده را بررسی نمایند.

منبع: عاشق وب